Beratung für Unternehmen und Führungskräfte

Professionelle Beratung für den Umgang mit Tod, Verlust und Trauer in Ihrem Unternehmen

Wir sehen unsere Aufgabe darin, Unternehmen in Krisenzeiten zur Seite zu stehen und sie darin zu unterstützen, sich auf den Umgang mit dem Unerwarteten vorzubereiten. Wir bieten maßgeschneiderte Beratung und Unterstützung, um Unternehmen dabei zu helfen, einen würdevollen und professionellen Umgang mit den Themen Verlust, Tod und Trauer zu entwickeln und zu etablieren.

Wir kümmern uns in der Arbeitswelt selten um das Thema Sterblichkeit und Verlust, bis es plötzlich mitten im Unternehmen steht – durch Suizid, Unfälle, Diagnosen, aber auch durch Unternehmensübergabe und Nachfolge oder Unternehmenskrisen.

In solchen Momenten nehmen die Themen Sterben, Tod und Verlust unmittelbar auf direkte oder indirekte Weise Einzug in das Unternehmen und treffen auf Unsicherheit, Irritation und existentielle Ängste, die sowohl das Wohl ihrer Mitarbeiter*innen wie den Unternehmensalltag stark belasten können.

Mit unserer interdisziplinären Expertise und langjährigen Erfahrung stehen wir Ihnen auf vielfältige Weise unterstützend zur Seite.

Krisenintervention und Notfall- und Akutberatung

• Soforthilfe bei Trauerfällen: Wir bieten schnelle und professionelle Unterstützung, wenn der Tod plötzlich in Ihrem Unternehmen präsent ist. Unsere Experten helfen dabei, den ersten Schock zu überwinden und angemessene Maßnahmen zu ergreifen.
• Psychologische Unterstützung: Wir stellen psychologische Ersthilfe für Mitarbeitende bereit, die von einem Todesfall im Unternehmen betroffen sind, und bieten fortlaufende Betreuung an.

Prävention- und Vorsorgemaßnahmen

• Vorbereitung auf den Ernstfall: Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen Pläne und Protokolle, um im Falle eines Todesfalls schnell und angemessen reagieren zu können. Dazu gehört auch die Schulung von Führungskräften und Personalabteilungen im Umgang mit Tod, Trauer und Verlust.
• Kommunikationsstrategien: Wir helfen Ihnen, Kommunikationsstrategien zu entwickeln, um sensibel und transparent über Todesfälle zu informieren und die Mitarbeitenden angemessen zu begleiten.

Langfristige Unterstützung und Begleitung

• Trauerbegleitung: Wir bieten individuelle und gruppenbasierte Trauerbegleitung für Mitarbeitende an, um ihnen bei der Verarbeitung des Verlustes zu helfen.
• Workshops und Trainings: In unseren Workshops und Trainings vermitteln wir Techniken der empathischen Kommunikation und Resilienzstärkung, um Ihre Mitarbeitenden für den Umgang mit Trauer und Tod zu sensibilisieren und zu stärken.

Entwicklung einer Unternehmenskultur des Mitgefühls

• Leitbilder und Werteentwicklung: Wir unterstützen Sie bei der Entwicklung eines Leitbildes, das den würdevollen Umgang mit Sterben und Trauer in Ihrer Unternehmenskultur verankert.
• Integrative Maßnahmen: Wir helfen Ihnen, Maßnahmen zu entwickeln und umzusetzen, die Mitgefühl und Unterstützung in Ihrem Unternehmen fördern, und sorgen dafür, dass diese Werte im täglichen Arbeitsleben gelebt werden.

Praktische Lösungen für einen sicheren Umgang mit Verlust und Veränderung im Unternehmensalltag

• Workshops und Trainings: Wir bieten für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen massgeschneiderte Lösungen um im Unternehmensalltag gestärkt aus Krisensituationen herauszugehen und zu Gestaltern ihrer Zukunft zu werden.  Indem wir lernen, im Unternehmen mit Sterben und Tod umzugehen, schaffen wir die Grundlage, auch zukünftige Herausforderungen agil und resilient zu meistern.
• Train-the-Trainer: Mittels praxisorientierten Schulungen und Supervisionen vermitteln wir fundiertes Wissen und effektive Methoden, damit Ihr Team dauerhaft selbst professionell und einfühlsam ihre Mitarbeiter*innen in Krisenzeiten begleiten kann.

Kontaktieren Sie uns, um mehr über unser Beratungsangebot zu erfahren und wie wir gemeinsam einen würdevollen und professionellen Umgang mit Tod, Trauer und Verlust in Ihrem Unternehmen gestalten können. Wir freuen uns darauf, Ihr Unternehmen unterstützend zu beraten und zu begleiten.